Krzyżyk zamykający popup

Edukacja

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/03/Tylko-polowa-pracownikow-HR-rozumie-ESG.jpg
HR , Raport

Tylko połowa pracowników HR rozumie ESG

Choć zasady ESG coraz częściej pojawiają się w strategiach firm i procesach rekrutacyjnych, to rzeczywista znajomość tego pojęcia wśród przedstawicieli HR jest zatrważająco niska. Badanie „Rynek pracy a praktyki prospołeczne i prośrodowiskowe" ujawnia, że zaledwie 50% specjalistów HR wie, czym jest ESG i jakie obejmuje standardy. Ten brak kompetencji może stać się poważnym problemem dla organizacji, które będą zobowiązane do raportowania danych niefinansowych.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/12/researcher-s-world-poland4_Niska-rozdz.jpg
Przemysł

Henkel wspiera rozwój młodych talentów

Henkel od 20 lat współpracuje z Fundacją „Polki Mogą Wszystko”, realizując program stypendialny „Wiem, że warto się uczyć”, który wspiera uczniów z trudnych środowisk w ich rozwoju edukacyjnym. Tylko w tym roku przyznanych zostało 28 stypendiów. Do tej pory z programu skorzystało już 464 stypendystów, a firma przekazała na ten cel ponad 770 tys. zł.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/11/2024.10.29-ktw4-1.jpg
Budownictwo i nieruchomości

PLGBC i Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach łączą siły dla edukacji klimatycznej

Polskie Stowarzyszenie Budownictwa Ekologicznego PLGBC jest partnerem projektu edukacyjnego ,,Wdrożenie nowatorskich metod kształcenia dla edukacji o ESG w metropolitalnych nieruchomościach". Projekt realizowany przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach ma charakter dydaktyczny, a jego zakres tematyczny wpisuje się w trend dotyczący edukacji klimatycznej.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/11/trent-erwin-UgA3Xvi3SkA-unsplash.jpg
HR , Podstawy ESG

Jak zdobyć przewagę na rynku pracy? Przegląd certyfikatów i szkoleń z ESG

Zainteresowanie tematyką ESG rośnie, a wraz z nim zapotrzebowanie na wykwalifikowanych specjalistów. Szeroka oferta szkoleń i certyfikatów ESG dostępnych na rynku umożliwia zdobycie cennych umiejętności, które zwiększają konkurencyjność pracowników w oczach pracodawców. Kursy koncentrują się na rozwijaniu kompetencji w takich obszarach jak zarządzanie ryzykiem ESG, raportowanie oraz zgodność z regulacjami. W zależności od pełnionej roli zawodowej, oferowane szkolenia są dostosowane do specyficznych wymagań i obowiązków związanych z danym stanowiskiem.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/05/memento-media-2pPw5Glro5I-unsplash.jpg
Raport

Raport: Ponad połowa MŚP nie jest przygotowana na raportowanie ESG

GS1 Polska przebadała 248 firm z sektora MŚP, by sprawdzić poziom wiedzy oraz postawy wobec ESG. Badanie pokazało, że wiedza i świadomość wymagań prawnych w raportowaniu zrównoważonego rozwoju są wciąż niewielkie. Może to rzutować na jakość danych, które MŚP będą przekazywać do swoich większych kontrahentów.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/09/steve-johnson-0sPFjdcRhko-unsplash.jpg
Raport

Niska wiedza o systemie emerytalnym okazją do działań w obszarze ,,S”

Wiedza młodych dorosłych Polaków na temat systemu emerytalnego jest niewielka, pokazują badania przeprowadzone na zlecenie Izby Gospodarczej Towarzystw Emerytalnych. To cenna informacja dla pracodawców, którzy troskę o przyszłość pracowników mogą połączyć z realizacją działań w obszarze czynników społecznych strategii ESG.