Krzyżyk zamykający popup

dowiedz się więcej

Strona głównaPobierz raport

Kategorie:

Budownictwo i nieruchomości Energetyka Finanse Handel HoReCa HR IT i Technologie Lifestyle Marketing Medycyna Moda i beauty Podstawy ESG Prawo Przemysł Przemysł rolno-spożywczy Raport Transport i Logistyka Webinar

Typ treści:

Baza wiedzy Case studies Aktualności

Czas czytania:

1m
3m
5m
10m
∞
Zastosuj filtry Wyczyść filtry
Strzałka w górę Ukryj filtry
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/04/photo-1517245386807-bb43f82c33c4.avif
HR

Jak wdrożyć polityki ESG w zarządzaniu zasobami ludzkimi?

Działania HR coraz częściej znajdują się w centrum polityk zrównoważonego rozwoju. Wdrażanie ESG w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi to nie tylko odpowiedź na wymagania regulacyjne, ale również budowanie wiarygodnej marki pracodawcy. Poznaj kluczowe kroki i najlepsze praktyki, które pozwolą skutecznie zintegrować obszar ESG z zarządzaniem kadrami.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/Zrzut-ekranu-2025-05-28-230113.jpg
Podstawy ESG

W Łodzi powstanie EkoCentrum Punkt Zwrotny. Będą prowadzić w nim edukację ekologiczną

Jesienią 2025 r. w Łodzi, przy ulicy Sienkiewicza 22, zostanie otwarty Punkt Zwrotny. Będzie to pierwsze w mieście EkoCentrum. To inicjatywa Fundacji Mamy Projekt, realizowana we współpracy z Urzędem Miasta Łodzi oraz lokalnymi partnerami. Nowa przestrzeń będzie stworzona z myślą o dzieciach, młodzieży, nauczycielach oraz wszystkich mieszkańcach, którzy chcą lepiej zrozumieć dzisiejsze wyzwania ekologiczne i poznać wizję „miasta przyszłości”.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/christina-wocintechchat-com-jzonFmreWok-unsplash-1.jpg
HoReCa , HR

Inkluzywność w miejscu pracy niesie korzyści, ale i ryzyko

Inkluzywność w miejscu pracy to już nie tylko etyczny wybór, ale czynnik wpływający na sukces biznesowy. Firmy, które wdrażają polityki równości szans, osiągają lepsze wyniki finansowe i zyskują przewagę konkurencyjną. Czy jednak wszyscy są na to gotowi?
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/people-2569234_1920.jpg
HR

Nie wynagrodzenie i nie benefity. Co najbardziej cenią sobie polscy pracownicy?

Coraz więcej Polaków postrzega dobrą pracę nie tylko przez pryzmat wynagrodzenia, ale przede wszystkim jakości codziennego życia zawodowego. Wyniki badania Workmonitor Pulse 2025 wyraźnie pokazują, że polscy pracownicy są gotowi na kompromisy, jeśli w zamian otrzymują lepszą atmosferę, stabilność i elastyczność.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/OZE-w-kontekscie-ESG-jak-odnawialne-zrodla-energii-wspieraja-zrownowazony-rozwoj.jpeg
Energetyka , Podstawy ESG

OZE w kontekście ESG: jak odnawialne źródła energii wspierają zrównoważony rozwój?

Integracja odnawialnych źródeł energii z celami zrównoważonego rozwoju to obecnie jedno z największych wyzwań, przed którymi stoją organizacje wdrażające strategie ESG. Transformacja energetyczna wymaga kompleksowego podejścia, uwzględniającego zarówno aspekty technologiczne i ekonomiczne, jak również społeczne i środowiskowe.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/startup-9232578_1920.jpg
Podstawy ESG

Dofinansowanie PARP na transformację cyfrową i GOZ. Rusza nabór

PARP otwiera nowy nabór wniosków "Rozwój oferty klastrów dla firm" z budżetem 25 mln zł, by wzmocnić potencjał Ponadregionalnych Klastrów Wzrostowych. Do 11 sierpnia 2025 r. koordynatorzy mogą ubiegać się o dofinansowanie na rozwój innowacyjnych usług, transformację cyfrową, GOZ, gospodarkę niskoemisyjną oraz internacjonalizację.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/notebook-1850613_1920.jpg
IT i Technologie , Podstawy ESG

ESG w praktyce. GS1 Polska udostępnia bezpłatne narzędzia dla małych i średnich przedsiębiorstw

Zrównoważony rozwój nie jest już domeną tylko dużych korporacji. Tak w Polsce, jak i na całym świecie zauważyć można, że coraz więcej obowiązków z tego zakresu zaczyna dotyczyć także małych i średnich przedsiębiorstw, a to one są trzonem europejskiej gospodarki. Jednak dla wielu z nich, mimo świadomości potrzeby zmian, największą trudnością w rozpoczęciu działań związanych ze zrównoważonym rozwojem jest brak zasobów, wiedzy i narzędzi.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/04/Dlaczego-kwestie-gospodarowania-odpadami-i-recyklingu-sa-tak-wazne.jpg
Podstawy ESG

Dlaczego kwestie gospodarowania odpadami i recyklingu są tak ważne?

Polska znajduje się poniżej średniej unijnej pod względem poziomu recyklingu – tylko 10,2 proc. zasobów wraca do obiegu, a większość odpadów trafia na składowiska lub do spalarni. To pokazuje, że transformacja w kierunku gospodarki o obiegu zamkniętym jest dziś koniecznością. 
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/photo-1508816802357-0a307a492db8.avif
Podstawy ESG

Porozumienie Paryskie bez USA: czy świat poradzi sobie bez amerykańskiego wsparcia?

Porozumienie paryskie to przełomowy, globalny traktat klimatyczny przyjęty w 2015 roku przez 197 krajów. Celem tego porozumienia jest ograniczenie wzrostu średniej globalnej temperatury do poziomu znacznie poniżej 2°C – a najlepiej do 1,5°C – w porównaniu z epoką przedprzemysłową. W jego ramach państwa dobrowolnie zobowiązują się do redukcji emisji gazów cieplarnianych, rozwoju odnawialnych źródeł energii oraz wspierania adaptacji do zmian klimatu. Paryskie porozumienie klimatyczne opiera się na współpracy, zaufaniu i wspólnej odpowiedzialności. Jednak wycofanie się Stanów Zjednoczonych – największej gospodarki i drugiego największego emitenta CO₂ na świecie – rodzi pytanie o przyszłość tego mechanizmu.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/wheelchair-749985_1920.jpg
Podstawy ESG

Nowe przepisy o dostępności wchodzą w życie. PARP szkoli przedsiębiorców

W czerwcu 2025 r. zacznie obowiązywać "Polski Akt o Dostępności", znany jako Ustawa o zapewnianiu spełniania wymagań dostępności niektórych produktów i usług przez podmioty gospodarcze. Nowe regulacje nakładają na firmy obowiązki związane z zapewnieniem dostępności oferowanych przez nie produktów i usług.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/VSME.jpg
Podstawy ESG , Raport

VSME – dobrowolny standard raportowania ESG dla MŚP

W kontekście zmian legislacyjnych UE i rosnących oczekiwań interesariuszy, MŚP stają przed dylematem: jak sprostać nowym wymaganiom w zakresie ESG, nie tracąc przy tym elastyczności operacyjnej i konkurencyjności kosztowej. Odpowiedzią na to wyzwanie może być standard VSME (Voluntary Sustainability Reporting Standard for SMEs), zaproponowany przez EFRAG pod koniec 2024 roku.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/job-4131482_1920.jpg
HR , Prawo

Rynek pracy ma być bardziej transparentny. Sejm za jawnością płac

Sejm uchwalił nowelizację Kodeksu pracy, która ma zwiększyć przejrzystość na rynku pracy, przede wszystkim poprzez wprowadzenie obowiązku informowania o wynagrodzeniu już na etapie rekrutacji. Za nowymi przepisami opowiedziało się 228 posłów.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/08/Piec_aspektow_zrownowazonej_przyszlosci_czym_jest_zasada_5P_pixabay.jpg
Podstawy ESG

Pięć aspektów zrównoważonej przyszłości – czym jest zasada 5P?

W ramach Agendy 2030 ONZ opracowała ambitny plan 5P, który opiera się na pięciu filarach – ludzie, planeta, dobrobyt, pokój i partnerstwo. Ten strategiczny program ma na celu stawienie czoła największym wyzwaniom współczesnego świata, takim jak ograniczenie wpływu zmian klimatycznych, zmniejszenie rosnącej przepaści między bogatymi a biednymi, oraz zapobieganie konfliktom zbrojnym.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/05/mapbox-ZT5v0puBjZI-unsplash.jpg
HR

Polacy o DEI. Różnorodność pożądana, ale z obawami

Idea DEI (Diversity, Equity & Inclusion) zyskuje na popularności. Wiele globalnych korporacji, ale także lokalnych firm, deklaruje jej wdrożenie. Jednocześnie nie brakuje głosów sprzeciwu wobec niej, czego przykładem jest postawa rządu Stanów Zjednoczonych, który zażądał od swoich francuskich dostawców zaświadczeń o niepromowaniu DEI. Czy takie podejście jest słuszne? Aby zbadać, jak do tematu różnorodności i jej promocji odnoszą się Polacy, agencja LoveBrands Group we współpracy z agencją badawczą SW Research przeprowadziła badania. Wyniki analiz komentują eksperci z obu firm.
Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/03/scott-graham-5fNmWej4tAA-unsplash.jpg
Podstawy ESG , Prawo

Podstawowy audyt ESG – zrób to sam

Jeśli firma chce skutecznie i kompleksowo wdrożyć zasady zrównoważonego rozwoju, powinna liczyć się z wydatkami, m.in. na konsultantów czy audytorów. Ten aspekt jest źródłem obaw przedsiębiorców, podaje Polskie Stowarzyszenie ESG w raporcie ,,ESG w praktyce. Szansa czy hamulec rozwoju firm?”. Przygotowanie się do raportowania niefinansowego i sporządzenie strategii zrównoważonego rozwoju przeważnie wymaga wsparcia specjalistów. Pewne działania można jednak przeprowadzić samodzielnie – przynajmniej w podstawowym zakresie.
123456789101112