Webinar: Raportowanie CBAM. Co musisz wiedzieć? Czytaj więcej

Case Studies

Kategorie:

Budownictwo i nieruchomości Energetyka Finanse Handel HoReCa HR IT i Technologie Lifestyle Marketing Medycyna Moda i beauty Podstawy ESG Prawo Przemysł Przemysł rolno-spożywczy Raport Transport i Logistyka Webinar

Typ treści:

Baza wiedzy Case studies Aktualności

Czas czytania:

1m

3m

5m

10m

∞

Zastosuj filtry Wyczyść filtry

Strzałka w górę

Ukryj filtry

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/02/pexels-karola-g-4475472.jpg

HR

Koniec tajemnicy wynagrodzeń w Polsce — kompleksowa analiza zmian od czerwca 2026

Jawność wynagrodzeń 2026 to nie tylko hasło z unijnych dokumentów – to realna zmiana, która od 7 czerwca przemodeluje relacje między pracodawcami a pracownikami w całej Polsce. Dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń, uchwalona przez Parlament Europejski w 2023 roku, kończy erę, w której pensja była sprawą wyłącznie między szefem a pracownikiem. Choć medialne nagłówki krzyczą o tym, że „kolega pozna twoją pensję", rzeczywistość jest bardziej złożona – i, jak to zwykle bywa z regulacjami unijnymi, diabeł tkwi w szczegółach.

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/02/Zbieranie-danych-ESG-w-lancuchu-dostaw.jpg

Handel , Podstawy ESG , Transport i Logistyka

Zbieranie danych ESG w łańcuchu dostaw

Konsumenci chcą kupować lepiej – ale nie wierzą temu, co im się sprzedaje. Zrównoważone produkty przestały być niszową preferencją: 54 proc. konsumentów deklaruje dziś gotowość do zapłacenia za nie więcej, podczas gdy w 2022 r. odsetek ten wynosił zaledwie 35 proc., jak wskazuje Global Sustainability Study z 2024 r. Problem w tym, że zaufanie nie nadąża za deklaracjami. Tylko 9 proc. konsumentów wierzy twierdzeniom marek o zrównoważonym rozwoju (badanie YouGov przeprowadzone na 18 rynkach międzynarodowych), podczas gdy pozostali są albo sceptyczni (55 proc.), albo obojętni (31 proc.).

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/02/Odpowiedzialny-marketing-ESG.-Kompletny-przewodnik-dla-firm-B2B.jpg

Marketing , Podstawy ESG

Odpowiedzialny marketing ESG. Kompletny przewodnik dla firm B2B

Konsumenci chcą kupować lepiej – ale nie wierzą temu, co im się sprzedaje. Zrównoważone produkty przestały być niszową preferencją: 54 proc. konsumentów deklaruje dziś gotowość do zapłacenia za nie więcej, podczas gdy w 2022 r. odsetek ten wynosił zaledwie 35 proc., jak wskazuje Global Sustainability Study z 2024 r. Problem w tym, że zaufanie nie nadąża za deklaracjami. Tylko 9 proc. konsumentów wierzy twierdzeniom marek o zrównoważonym rozwoju (badanie YouGov przeprowadzone na 18 rynkach międzynarodowych), podczas gdy pozostali są albo sceptyczni (55 proc.), albo obojętni (31 proc.).

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/02/Bioroznorodnosc-i-jej-rola-w-strategii-ESG-od-ryzyka-do-szansy.jpg

Marketing , Podstawy ESG

Bioróżnorodność i jej rola w strategii ESG – od ryzyka do szansy

Konsumenci chcą kupować lepiej – ale nie wierzą temu, co im się sprzedaje. Zrównoważone produkty przestały być niszową preferencją: 54 proc. konsumentów deklaruje dziś gotowość do zapłacenia za nie więcej, podczas gdy w 2022 r. odsetek ten wynosił zaledwie 35 proc., jak wskazuje Global Sustainability Study z 2024 r. Problem w tym, że zaufanie nie nadąża za deklaracjami. Tylko 9 proc. konsumentów wierzy twierdzeniom marek o zrównoważonym rozwoju (badanie YouGov przeprowadzone na 18 rynkach międzynarodowych), podczas gdy pozostali są albo sceptyczni (55 proc.), albo obojętni (31 proc.).

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/02/pexels-darlene-alderson-7970813.jpg

Marketing , Prawo

EmpCo bez tajemnic. Przewodnik po nowych zasadach komunikacji środowiskowej

Konsumenci chcą kupować lepiej – ale nie wierzą temu, co im się sprzedaje. Zrównoważone produkty przestały być niszową preferencją: 54 proc. konsumentów deklaruje dziś gotowość do zapłacenia za nie więcej, podczas gdy w 2022 r. odsetek ten wynosił zaledwie 35 proc., jak wskazuje Global Sustainability Study z 2024 r. Problem w tym, że zaufanie nie nadąża za deklaracjami. Tylko 9 proc. konsumentów wierzy twierdzeniom marek o zrównoważonym rozwoju (badanie YouGov przeprowadzone na 18 rynkach międzynarodowych), podczas gdy pozostali są albo sceptyczni (55 proc.), albo obojętni (31 proc.).

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/08/pexels-skitterphoto-9198.jpg

Marketing , Podstawy ESG

Czym jest Greenwashing?

Czy potrafisz odróżnić prawdziwe działania proekologiczne od marketingowych trików? Wiesz, co kryje się za ekologicznymi hasłami firm? Sprawdź, czy nieświadomie nie padasz ofiarą greenwashingu!

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/02/40499c7c-a826-410e-85d0-fbbfe99ffcf3.jpeg

Transport i Logistyka

36 mln zł z KPO na pierwszy polski pociąg wodorowy. PESA zbuduje zeroemisyjny HEMU

Ponad 36 milionów złotych z KPO trafi na projekt, który może zmienić sposób podróżowania po Polsce. Dzięki budowie pierwszego polskiego pociągu wodorowego pasażerowie zyskają cichsze, czystsze i bardziej komfortowe połączenia - zwłaszcza tam, gdzie dziś brakuje elektryfikacji. To inwestycja, która realnie poprawi jakość życia i pozwoli rozwijać kolej w mniejszych miejscowościach, nie obciążając środowiska.

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2024/12/Zrownowazone-wynagrodzenia.jpg

HR

Polityka płacowa może wspierać cele ESG

Coraz więcej przedsiębiorstw łączy politykę płacową z realizacją celów ESG, uzależniając premie zarządu od wyników w aspektach środowiskowym, społecznym i zarządczym. Wysokość wynagrodzeń może być wówczas uzależniona od stopnia osiągnięcia celów, np. w zakresie redukcji emisji dwutlenku węgla czy zużycia energii. Skanska, Orange Polska czy BNP Paribas udowadniają, że takie podejście przynosi konkretne korzyści i wyznacza nowy standard naliczania wynagrodzeń.

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/01/pexels-pavel-danilyuk-8761555.jpg

Marketing

Większość firm nie rezygnuje z ESG – po prostu mówi o tym mniej

Choć przedsiębiorstwa coraz częściej bagatelizują lub unikają komunikowania swoich działań na rzecz zrównoważonego rozwoju, eksperci twierdzą, że „pozostają na tym samym kursie".

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/12/koncepcyjne-cel-z-drewnianymi-klockami-z-czerwonymi-ikonami.jpg

HR

Ochrona sygnalistów 2026. Obowiązki zarządu i wdrażanie procedur zgłoszeń wewnętrznych

Ochrona sygnalistów staje się fundamentem odpowiedzialnego zarządzania. Od 2024 roku ustawa nakłada wymogi dotyczące zgłoszeń wewnętrznych. Firmy muszą opracować mechanizmy przyjmowania zgłoszeń, zapewniając ochronę sygnalizującym nieprawidłowości. Jakie nowe zmiany czekają przedsiębiorstwa w przyszłym roku?

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/01/pexels-ahmedmuntasir-912050.jpg

Marketing

Bruksela bierze na celownik ekologiczne twierdzenia linii lotniczych

Dwadzieścia jeden europejskich linii lotniczych zobowiązało się do przebudowy swoich praktyk marketingowych po tym, jak unijne organy ochrony konsumentów ustaliły, że wiele twierdzeń może wprowadzać pasażerów w błąd co do wpływu podróży lotniczych na klimat.

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2025/09/pexels-fauxels-3184339.jpg

HR , Podstawy ESG

Dialog społeczny w firmie jest konieczny do budowania zaufania i zrównoważonego rozwoju

Dialog społeczny w polskich przedsiębiorstwach staje się nie tylko narzędziem poprawy relacji pracowniczych, ale strategicznym elementem realizacji celów zrównoważonego rozwoju. Aż 80 proc. postępów w zakresie ESG uzależnione jest od zaangażowania pracowników, co czyni skuteczną komunikację wewnętrzną w firmie fundamentem długoterminowego sukcesu biznesowego. Nowoczesne organizacje odkrywają, że inwestycja w dialog może przynieść wymierne korzyści – od redukcji konfliktów po wzrost produktywności.

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/01/pexels-gustavo-fring-4872025.jpg

HR

Kompetencje przyszłości. Czego polscy pracodawcy będą szukać w 2026 roku?

Transformacja cyfrowa i ekologiczna wymuszają rewolucję w podejściu do rozwoju zawodowego. Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości pokazuje w najnowszym raporcie, jak polskie przedsiębiorstwa przygotowują się do wyzwań nadchodzącego roku i jakie umiejętności będą decydować o sukcesie na rynku pracy.

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/01/Aleksandra-Prawda2.jpeg

Transport i Logistyka

„Zielone magazyny to nie rocket science, ale oszczędzają koszty”. Rozmowa z Aleksandrą Prawdą, Sustainability Coordinator z 7R

Branża magazynowa szybko adaptuje się do trendów ESG. Przede wszystkim dlatego, że ekologia w magazynach to niższe koszty operacyjne. Jak wygląda dziś sytuacja na rynku i w jaki sposób zielone rozwiązania stają się narzędziem oszczędności?

Zdjęcie wpisu: https://akademiaesg.pl/wp-content/uploads/2026/01/tasha-kostyuk-iBx1oC-8FaM-unsplash.jpg

Energetyka , Transport i Logistyka

Maersk stawia na etanol. Ma to zmniejszyć zależność firmy od Chin

Duńska firma Maersk, jeden z największych armatorów świata, zastanawia się nad strategicznym zwrotem w polityce paliwowej. Jak poinformował w niedzielę, 11 stycznia, „Financial Times", spółka rozważa szersze wykorzystanie etanolu jako paliwa dla swojej floty. Cel jest podwójny – zmniejszyć zależność od Chin i przyspieszyć dekarbonizację transportu morskiego.

12 3 >>>

Partnerzy

Strzałka w prawo